اعلنت شركة الاستشارات المالية الدولية (إيفا) عن رعايتها الذهبية لمعرض الفرص الوظيفية الذي عقد في الجامعة الأميركية بالكويت، وذلك في إطار سياسة التوطين التي وضعتها الحكومة لتوفير أكبر قدر من فرص العمل أمام أبنائها الخريجين الجدد والمؤهلين.
وقالت الشركة في بيان صحافي ان هذه المشاركة تأتي نتيجة لتوجهات وسياسات مجموعة «إيفا» والشركات التابعة لها في جذب المواهب الكويتية الشابة والخريجين، في خطوة منها لدعم العمالة الوطنية وتعزيز مشاركتها في سوق العمل الكويتي.
وعلى صعيد مشاركة الشركة في معرض الفرص الوظيفية المقام في الجامعة الأميركية أكد نائب رئيس الموارد البشرية لشركة إيفا محمد أبو الرب أن توجه الشركة الإستراتيـــجي يهدف إلى توظيف الكفـــاءات الكويــتية والارتقاء بمستويات الاحتراف من خلال توفير التدريب والتوظيف والمناخ اللازم لذلك.
وأشار إلى أن برامج وسياســة توطين الوظائف تعتبر إحدى المبادرات التي تسعى الشركة إلى تنفيذها للوصول إلى معدلات توطين عالية لتحفيز الموارد البشرية المواطـــنة وتنــمية الاقتصاد الوطني ولرفع كفاءة العاملين عبر فتح المجال أمام العديد من المواطنين لإبراز قدراتهم وتحسين أدائهم.
وأضاف أن الاقتصاد في الكويت والمنطقة يشهد تطورا سريعا مما يزيد من التنافس والحاجة إلى توظيف الكوادر البشرية المؤهلة.