رد ديوان الخدمة المدنية على المقال المنشور في «الأنباء» تحت عنوان «نظام الـ 50%» والمتضمن انتقاد الكاتبة على كيفية معالجة مشكلة البطالة، بأنه تماشيا مع السياسة العامة للدولة في قصر التعيين على الكوادر الوطنية فقط إلا في حالة الندرة تأكيدا على حق القوى العاملة الوطنية في العمل وواجبها في بناء وطنها من خلال التواجد الفعال في جميع قطاعات ومجالات العمل، كما بدأت الدولة في تطبيق سياسة الإحلال مباشرة بعد التحرير ومازالت هذه السياسة قائمة حتى تاريخه.
وتجدر الإشارة الى ان ديوان الخدمة المدنية يحرص على التفعيل الدائم والمستمر لهذه السياسة بغرض توفير فرص عمل للكوادر الوطنية وإحلالها محل العمالة الوافدة، ومن النتائج المترتبة على تنفيذ تلك السياسة فإنه قد تجاوزت حاليا نسبة الكويتيين العاملين في معظم الجهات الحكومية 90% فأكثر من إجمالي العاملين لديها تنفيذا لهذه السياسة. علما ان معظم العاملين غير الكويتيين يشغلون وظائف لا يقبل عليها الكويتيون، كما ان الدولة مازالت في حاجة لغير الكويتيين لشغل الوظائف التي مازالت فيها ندرة من الكويتيين مثل «الأطباء في بعض التخصصات ـ وكذلك المدرسون لبعض التخصصات ـ أو الخبراء والمستشارين في شتى المجالات».