مريم بندق
كشفت مصادر مسؤولة في تصريحات خاصة لـ «الأنباء» ان مقترحات ديوان الخدمة المدنية لزيادة رواتب الموظفين الكويتيين تبلورت في 3 مقترحات اساسية.
وأعلنت ان المقترح الاول يتضمن نسبة مئوية للزيادة تـــضاف للراتب، مــستدركة ان هذا المقترح يتضمن رأيين، الأول ان تكون النسبة ثابتة للجميع بصرف النظر عن الراتب، والرأي الثاني ان تزداد النسبة لأصحاب الرواتب الضعيفة وتنخفض لأصحاب الرواتب الكبيرة، بحيث يتم وضع حد اقصى للرواتب الضعيفة.
وأشارت المصادر الى ان المقترح الثاني يتضمن تقسيم اصحاب الرواتب الى شرائح وفئات معينة، بحيث يأتي مبلغ الزيادة عكسيا حسب حجم الراتب بما يكفل زيادة معقولة لأصحاب الرواتب الضعيفة ويقضي على الفجوة الحالية بين الرواتب.
وقالت ان المقترح الثالث ينص على اضافة مبلغ زيادة موحد للجميع بحيث لا يظلم اصحاب الخبرة والأقدمية.
واشارت المصادر الى ان هذه المقترحات ستعرض على وزارة المالية والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لتقديم دراسة تفصيلية بشأنها فيما يتعلق بالميزانية الإجمالية المطلوبة لكل مقترح ومبالغ التأمين الاكتواري في حال اضافة الزيادة للراتب الأساسي.
الصفحة الأولى في ملف ( pdf )