- 62 قيادياً نفطياً استفادوا من نظام التقاعد منذ تطبيقه في 2007
أحمد مغربي
كشف مصدر نفطي مسؤول لـ«الأنباء» عن أن صرف مؤسسة البترول الكويتية لباكدج القياديين التي انتهت خدماتهم في القطاع النفطي والبالغ عددهم 18 قياديا نفطيا جاء بعد ما تبين للجنة القضائية التي شكلت للنظر في كل موضوعات تقرير اللجنة الفنية الخاصة بدراسة استجواب وزير النفط والكهرباء والماء السابق بخيت الرشيدي عدم وجود أي شبهات ارتكاب مخالفات أو تقصير.
وقال المصدر إن اللجنة القضائية لم توجه أي اتهام في حق أي من القياديين النفطيين التي أثيرت عليهم شبهات ارتكاب مخالفات أو تقصير أو تعد على المال العام خلال بحثها في موضوعات محاور الاستجواب وانتهت بالتوصية باستبعاد المسؤولية الجزائية والمدنية والإدارية في جميع موضوعات محاور الاستجواب وبحفظ التحقيق.
من جهة ثانية، ذكر المصدر أن قرارات انتهاء خدمة القياديين صدرت من السلطة المخولة وهي مجلس إدارة مؤسسة البترول الكويتية برئاسة وزير النفط د.خالد الفاضل، وتم صرف مستحقات القياديين المالية وفق القوانين والأنظمة فيما عدا المكافأة المالية المستحقة للعضو المنتدب للموارد البشرية في مؤسسة البترول الكويتية والرئيس التنفيذي لشركات ناقلات النفط الكويتية والرئيس التنفيذي لشركة البترول العالمية.
ووفقا لنظام ترك الخدمة لشاغلي الوظائف القيادية بالقطاع النفطي في 2007 فإن المكافأة تحسب على أساس إجمالي الراتب الشهري الأخير (معاش التقاعد الشهري المستحق من التأمين الأساسي مضاف اليه معاش التقاعد الشهري المستحق من الأمين التكميلي حسب نظام المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية مضاف اليه معاش التعاقد الشهري المستحق من صندوق التأمين الخاص بالعاملين الكويتيين في قطاع البترول، على أن يتم ضرب الناتج في عدد الأشهر مما يتراوح ما بين 36 و48 شهرا حسب مدة الخدمة والتكاليف غير المباشرة التي تتحملها جهة العمل عن القيادي.
وعند تطبيق النظام في 2007 استفاد 56 قياديا من النظام ليظل 6 قياديين استمرت خدمتهم في القطاع النفطي وتنطبق عليهم نظم الصرف واستفادوا من النظام عقب خروجهم من الخدمة خلال الفترة الماضية، ليصبح الإجمالي 62 قياديا.
على صعيد آخر، قال المصدر إن مجلس إدارة مؤسسة البترول الكويتية هو من يملك حق تعديل نظام التقاعد لشاغلي الوظائف القيادية في القطاع النفطي استنادا الى المادة 1 من الباب الثاني عشر من اللائحة الإدارية والتي أجازت لمجلس إدارة المؤسسة أن ينشئ نظاما للموظفين الكويتيين خاصا بمكافأة نهاية الخدمة يتضمن مزايا إضافية أو تكميلية لقانون التأمينات الاجتماعية.