توكلي: مؤتمر تحديات الموارد البشرية يحرص على استقطاب محاضرين مهنيين

أعلن المنسق العام لمعرض ومؤتمر الموارد البشرية Careerex2007 رضا توكلي ان مؤتمر الموارد البشرية المزمع انعقاده خلال الفترة من 12 ـ 14 مارس 2007 استطاع وعلى الرغم من قصر المدة ان يستقطب محاضرين متمرسين في مجال الموارد البشرية، حيث سيحمل المؤتمر عنوان «تحديات استقطاب والمحافظة علي الكفاءات من خلال الدور الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية». كما بين أن مواضيع المؤتمر ومحاوره الفرعية تغطي جميع الجوانب المتعلقة بالمحور الرئيسي وهي تحاكي آخر التطورات والممارسات في أرقى المؤسسات الخليجية. واضاف توكلي ان المحاضرين الذين تم استقطابهم يتميزون بالخبرة العملية في هذا المجال في مؤسسات مرموقة اقليميا ومحليا تتميز بتطبيقات متقدمة لنظم الموارد البشرية، مثل القطاع المالي والمصرفي والاتصالات والنفط والغاز والمجموعات الكبرى، حيث يمثل ذلك ميزة وفرصة كبيرة للمشاركين للاستفادة من هذه الخبرات، كما تتميز الخلفية العملية للمحاضرين بالتنوع وشمولها لمعظم مجالات الموارد البشرية مثل التوظيف والتعويضات والتدريب والتطوير الوظيفي وتقييم الأداء ونظم معلومات الموارد البشرية والتأهيل الوظيفي واستراتيجيات الموارد البشرية وتقييم أنشطة الموارد وتقييم الأفراد، وهو ما يمثل ميزة أخرى للمشاركين بغض النظر عن مجالات تخصصهم وعملهم الحالي. وبهدف تشجيع العناصر الوطنية على المشاركة في هذه المناسبة فقد تقرر تخصيص جائزة للكفاءات الشابة Young Talent Award التي تتقدم بورقة للمؤتمر سيتم تقييمها من قبل اللجنة المنظمة واختيار أفضل ورقة وتقديم. كما بين توكلي ان المؤتمر يعقد في قاعة المؤتمرات الرئيسية داخل الصالة 8 على أرض المعارض بمشرف خلال الفترة من 12 ـ 14 مارس 2007، حيث سيتم تخصيص أول يومين لأنشطة المؤتمر، بينما سيتم تخصيص اليوم الثالث لعدد من ورش العمل التي يتم الترتيب لها حاليا وتحديد مواضيعها، بمشاركة ممارسين مختصين في مجال الموارد البشرية، كما سيقام معرض مهني للفرص الوظيفية والموارد البشرية خلال الفترة نفسها.