فرصة الترقي ضاعت مع مخالفة القوانين بإدارة عمل الفروانية

البيانات لدى «الأنباء» ليس سوى الاحباط ما يحيل الأمل الى يأس خاصة مع بذل الجهود المستمرة في ابراز الذات وخلق فرص من اجل التميز لحصد المكانة التي تستحق ولكن يبدو ان ذلك امر مستحيل في وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل حيث نحن ـ موظفات وموظفين ـ نعمل في قطاع ادارة العمل بمحافظة الفروانية ونواجه قصورا في تطبيق القانون رقم 25/2006 الذي ينص على منع تولي وظيفة اشرافية لغير الكويتي وهو يحمل الثانوية العامة رغم انه يوجد بالقسم اكثر من شخص كويتي لديه القدرة على تولي هذه الوظيفة والكوادر الوطنية هي أحق وأولى ان تترقى حيث تم ترقية شخص غير كويتي وموظف منذ 30 سنة مما وقف امام فرصنا في المضي بخدمة بلدنا من هذا الموقع رغم اننا الاحق. وازاء ذلك فقد تحطمت آمالنا نحن الكوادر الوطنية واتاحة الفرصة لنا ولزملائنا للترشح للوظائف الاشرافية رغم ان هذا الشخص لا يحمل اي تخصص او شهادة عليا ويمكن لاي موظف يملك الخبرة ان يحلّ محله فما بالك بمن يملك شهادات وتخصصات. وعبر هذا النداء نحن لا نسعى لقطع الارزاق ـ لا سمح الله ـ لكننا نسعى الى تطبيق القانون والدفع بنا نحن ابناء البلد ممن نجتهد ونعمل لارضاء ذواتنا وارضاء خالقنا ونسعى للوصول الى المناصب المتاحة امامنا وفق ما نقوم به من جهد، ولهذا نضع هذه الشكوى او النداء بيد معالي وزير الشؤون لانصافنا وفتح المجال امام طموحاتنا حيث سبق ان تقدمنا بشكوى وتظلم حول احقيتنا في وظيفة «رئيس قسم السكرتارية» بإدارة عمل الفروانية ولازلنا بانتظار انصافنا وفتح المجال امامنا من اجل العمل وفق الطموح الذي ننشده.