- التحول الرقمي يفرض تحديات وفرصاً جديدة أمام أسواق العمل العربية
أكدت المدير العام للهيئة العامة للقوى العاملة م. رباب العصيمي أهمية مشاركة دولة الكويت في أعمال الدورة الـ52 لمؤتمر العمل العربي بالقاهرة باعتبارها منصة مهمة لتبادل الخبرات وتعزيز التعاون في قضايا العمل والتشغيل وتنمية الموارد البشرية.
وقالت العصيمي في تصريح لوكالة الأنباء الكويتية (كونا) اليوم الأحد، خلال ترؤسها وفد الكويت إلى المؤتمر إن المشاركة تؤكد الحرص على دعم مسيرة العمل العربي المشترك والمساهمة في تطوير سياسات سوق العمل بما يواكب التحولات الاقتصادية والتكنولوجية المتسارعة.
وأضافت أن المؤتمر الذي تنظمه منظمة العمل العربية خلال الفترة من 13 إلى 20 سبتمبر الجاري يمثل فرصة مهمة لتبادل التجارب والخبرات بين الدول العربية ومناقشة التحديات المشتركة التي تواجه أسواق العمل وسبل تعزيز فرص التشغيل والحد من البطالة.
وأوضحت أن الدورة الحالية تبحث موضوع (النمو الاقتصادي المستدام: نحو تنمية اجتماعية شاملة وعادلة في الدول العربية) وهو موضوع يرتبط بصورة مباشرة بمستقبل أسواق العمل وضرورة تحقيق التوازن بين متطلبات النمو الاقتصادي وأهداف التنمية الاجتماعية.
وأشارت العصيمي إلى أهمية المحاور التي يناقشها المؤتمر في مجالات تنمية المهارات ومواءمتها مع احتياجات أسواق العمل وتعزيز فرص التوظيف وتنمية الموارد البشرية مؤكدة ضرورة مواكبة التطورات المتسارعة في سوق العمل والاستفادة من التقنيات الحديثة.
واعتبرت ان التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي والتطور التكنولوجي تفرض تحديات وفرصا جديدة أمام أسواق العمل العربية ما يستدعي تطوير المهارات ورفع كفاءة القوى العاملة وتعزيز قدرة المؤسسات على مواكبة هذه التحولات.
وذكرت أن أعمال المؤتمر تتناول كذلك تداعيات التغير المناخي على بيئة العمل والسلامة والصحة المهنية والتحول نحو الاقتصاد الأخضر ودور المؤسسات الناشئة وريادة الأعمال في دعم أسواق العمل وتوفير فرص عمل جديدة.
كما أكدت حرص الكويت على تعزيز حضورها الفاعل في المحافل العربية والدولية المعنية بقضايا العمل والاستفادة من التجارب والممارسات الناجحة بما يسهم في تطوير منظومة العمل والتشغيل وتهيئة بيئة عمل مستدامة وشاملة.
ويضم وفد الكويت المشارك في أعمال الدورة الـ52 برئاسة م. رباب العصيمي ممثلي أطراف الإنتاج الثلاثة من حكومات وأصحاب أعمال وعمال.
ويترأس الأردن أعمال هذه الدورة التي تناقش عددا من القضايا المرتبطة بمستقبل العمل والتنمية في الدول العربية وتعزيز التعاون وتبادل الخبرات والتجارب في مجالات العمل والتشغيل وتنمية الموارد البشرية.