«البترول الوطنية» تحتفل بإنجاز مشروع إعادة هيكلة إجراءات دائرة الموارد البشرية

احتفلت شركة البترول الوطنية الكويتية بإنجاز وتطبيق جميع مراحل مشروع إعادة هيكلة إجراءات دائرة الموارد البشرية الذي أطلقته قبل عامين بالتعاون مع المستشار العالمي «آرنست آند يونغ». ويأتي هذا المشروع متسقا مع الرؤية الجديدة التي تضمنتها استراتيجية القطاع النفطي حتى عام 2030، حيث يتضمن ميكنة إجراءات أقسام دائرة الموارد البشرية، وإدراج إضافات جديدة على النظام الآلي المستخدم حاليا لتنفيذ إجراءات التوظيف، تخطيط القوى العاملة، تقييم الوظائف والهياكل التنظيمية، شؤون الموظفين، إدارة الأداء، الترقيات والرواتب، النقل والتدريب وعلاقات العاملين، وهو ما من شأنه أن يسهم بشكل ملحوظ في تحسين جودة العمل وتوفير الوقت والجهد المبذول لإنجازه. وخلال الاحتفال الذي أقيم بهذه المناسبة في نادي الشركة، أثنى نائب العضو المنتدب للشؤون المالية والإدارية بالشركة فهد العجمي على الجهود المبذولة من قبل فريق المشروع في شركة البترول الوطنية، وكذلك فريق «ارنست اند يونغ»، مشيدا بتعاون الموظفين وتظافر جهودهم التي ساهمت في إنجاح المشروع وتنفيذه في وقت قياسي، حيث أظهرت جميع الأطراف المشتركة في المشروع تفانيا كبيرا يستحق الشكر، وأكد العجمي حرص البترول الوطنية الدائم على تبني مختلف البرامج التي من شأنها تطوير مهارات موظفيها وقدراتهم على اختلاف مستوياتهم الوظيفية، مشيرا إلى كونها إحدى الشركات السباقة في مواكبة عجلة التطور على مستوى القطاع النفطي المحلي والإقليمي عن طريق استخدام هذه التطبيقات والنظم المتقدمة. وكان في مقدمة حضور الحفل نائب رئيس مجلس الإدارة ونائب العضو المنتدب لمصفاة ميناء الأحمدي أسعد السعد، نائب العضو المنتدب للمشاريع حاتم العوضي، نائب العضو المنتدب لمصفاة الشعيبة أحمد الجيماز، وشركاء المشروع وليد العصيمي وفيصل حداد ممثلين عن «ارنست اند يونغ» وعدد من موظفي الشركة المعنيين، حيث شهد الحفل تكريم فريق مشروع إعادة هيكلة إجراءات دائرة الموارد البشرية وجميع من أسهم في إنجازه من موظفي الشركة وفريق الشركة الاستشارية للمشروع.