أكاديمية إتقان التابعة لـ «بوبيان» صرح تدريبي واعد بأفكار متجددة ومتطورة

أكد عدد من موظفي بنك بوبيان الملتحقين بأكاديمية اتقان التابعة للبنك ان الأكاديمية التي تم اطلاقها في يوليو الماضي تمثل نموذجا عمليا لمرحلة جديدة في التدريب وتنمية الموارد البشرية من خلال طرحها لنموذج جديد تماما على القطاع المصرفي من خلال تطوير المفاهيم المرتبطة بالتدريب من شكلها التقليدي المتعارف عليه إلى شكل أكثر تطورا يتمثل بمنح الشهادات العلمية الجامعية المعروفة من بكالوريوس وماجستير بالتعاون مع كبرى الجامعات الأميركية والعالمية. وأعربوا في لقاءات متفرقة حول آرائهم بالأكاديمية عن فخرهم كونهم جزءا من أول أكاديمية من نوعها على مستوى البنوك المحلية وهو ما يمنحهم مزايا عدة تتعلق بمستقبلهم الوظيفي الى جانب منحهم الفرصة لاستكمال دراساتهم العليا. في البداية قال مدير عام مجموعة الموارد البشرية في البنك عادل الحماد مستعرضا آلية عمل الأكاديمية «ينطلق عمل اكاديمية اتقان من خلال دمج البرامج التدريبية المتخصصة بالعمل المصرفي مع برامج علمية معترف بها من كبرى الجامعات الأميركية والعالمية والمحلية». وأضاف «كما ان حصول أكاديمية اتقان على شهادة الاعتماد من معهد القيادة والادارة البريطاني يؤكد قدرتها على توفير برامج التدريب والتطوير القيادي التي يمكن أن تعزز بشكل كبير الكفاءة التشغيلية وتساعد على إيجاد بيئات عمل أكثر انسجاما تركز على العمل الجماعي». وسوف يتمكن المتدربون في الأكاديمية ممن يستوفون شروطا معينة من الحصول على 24 وحدة دراسية معتمدة من برنامج الماجستير في ادارة الأعمال MBA لدى جامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا GUST، حيث تمثل ما نسبته 55% من الساعات الكلية المعتمدة للبرنامج، حيث تتناسب الوحدات المعتمدة مع المتطلبات الرئيسية للعمل في بنك بوبيان. وسوف يتم منح المتدربين الفرصة باستكمال الوحدات الدراسية المعتمدة المتبقية من برنامج الماجستير في ادارة الأعمال MBA لدى جامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا للحصول على الشهادة في حال رغبتهم بذلك. وقال عبدالعزيز الوزان (احد الملتحقين بالأكاديمية وموظفي البنك): عندما سنحت لي الفرصة للالتحاق ببنك بوبيان لم أفكر كثيرا في اتخاذ القرار الصحيح وذلك لأنه على الرغم من ان بوبيان بنك حديث العهد إلا انه حظي بسمعة جيدة وحقق خلال فترة وجيزة الكثير من النجاح والانجازات. ويضيف الوزان «أكثر ما جذبني للأكاديمية هو برنامج التدريب الذي وجدته برنامجا متكاملا لتأهيل النخبة من حديثي التخرج الى جانب إلحاقهم ببرنامج الماجستير بجامعه الخليج للعلوم والتكنولوجيا GUST وهو ما يمنح حديثي التخرج فرصتين الأولى لاكتساب خبرة في العمل والثانية تحصيل مؤهل دراسي عال». من جانبها قالت سبيكة العبدالله (احدى الملتحقات بالاكاديمية من موظفي البنك) ان مرحلة الانضمام إلى أكاديمية إتقان تعد نقلة نوعية لأي شخص طموح يحقق من خلالها الدخول إلى عالم البنوك وفي الوقت نفسه الدخول إلى مجال إتمام الدراسات العليا. من جانبه، قال عبدالمحسن الغانم (احد الملتحقين بالاكاديمية): «مما لا شك فيه ان هذا البرنامج سيضيف لي ولزملائي الكثير حيث إن مقومات هذا البرنامج من دورات تدريبية ومواد دراسية تهدف إلى تثقيف الملتحقين به وتنمية المهارات الإدارية والقيادية لديهم». وأضاف «بناء على ما سبق ولأن مثل هذه الفرص نادرة انصح وبقوة الخريجين الجدد ممن تتاح لهم الفرصة بالالتحاق بأكاديمية اتقان التابعة لبنك بوبيان». وقال محمد الهاجري (احد الملتحقين بالاكاديمية) يقول رسول الله صلى الله عليه وسلم: «ان الله تعالى يحب اذا عمل أحدكم عملا ان يتقنه» وتطبيقا لهذا الحديث الشريف وإيمانا من بنك بوبيان بأهمية الارتقاء بالعمل المصرفي الإسلامي، قام بنك بوبيان مشكورا بتأسيس أكاديمية مصرفية هدفها تهيئة وإنشاء شباب واعد في القطاع المصرفي الإسلامي. من ناحية أخرى، قال يوسف الربيعة (احد الملتحقين بالأكاديمية): «إن العامل البشري احدى الدعائم الأساسية في المؤسسات والشركات الكبرى فعند انضمامي الى بنك بوبيان شعرت بدخولي إلى منزلي الثاني حيث يكون التعامل مع الموظف وكأنه احد افراد العائلة الكبيرة التي ينتمي إليها جميع أفراد وموظفي البنك». وأضاف «تدعم الأكاديمية الشباب حديثي التخرج يقينا منها بأنهم هم الجيل الواعد الذي تعتمد عليه الكويت في بناء مستقبلها لذا انصح حديثي التخرج بالانضمام اليها لأنه المكان الأمثل لتلبية طموحاتهم والحصول على الدعم الوظيفي على حد سواء والاهتمام من البنك». في الختام قال فيصل الرومي (احد الملتحقين بالأكاديمية): «ان قسم الموارد البشرية في بنك بوبيان احتضن باقة من الطلبة المتميزين حديثي التخرج حيث يتم صقل مهاراتنا الأكاديمية بقيادة فريق من مختلف الإدارات والأقسام في بنك بوبيان ليشرفوا على التدريب بكل جوانبه المهنية والادارية والسلوكية».