- الخطوة تؤكد التزام الشركة بإيجاد بيئة عمل تتوافر فيها المساواة والتنوع بين الجنسين في مكان العمل
أعلنت شركة مشاريع الكويت القابضة (كيبكو) عن شراكتها الاستراتيجية مع منتدى مساندة المرأة، وهي منظمة كويتية غير ربحية ملتزمة بتمكين المرأة في مكان العمل.
وستقوم شركة المشاريع بصفتها شريكا استراتيجيا باستضافة فعاليات المنتدى طوال عام 2018 والمشاركة في حلقات النقاش وورش العمل التي ينظمها.
وتؤكد هذه الشراكة مجددا التزام شركة مشاريع الكويت بإيجاد بيئة عمل تتوافر فيها المساواة والتنوع بين الجنسين في مكان العمل.
وبهذه المناسبة، قالت المدير التنفيذي لاتصالات المجموعة في شركة المشاريع إيمان العوضي: عندما يتعلق الأمر بتمكين المرأة فإن الدعم العام لا يتحول إلى فعل في مكان العمل، ورغم كل الجهود التي تبذل محليا إلا أن الكويت لاتزال متأخرة إلى حد ما عن المعدلات العالمية لتولي النساء المناصب التنفيذية.
لقد كانت المرأة جزءا من القوى العاملة منذ تأسيس الكويت الحديثة ولكن الدراسات تشير إلى أن النساء يتولين 14% فقط من المناصب التنفيذية وذلك بعد مرور أكثر من نصف قرن على قيام الدولة.
تفتخر شركة مشاريع الكويت بوجود ممثلات لها على جميع مستويات أنشطتها وفي مختلف القطاعات، ويحذونا الأمل أن تتمكن مبادرات مثل منتدى مساندة المرأة وغيرها من المنظمات من مساعدة الشركات على إعداد خطة لتأمين التنوع بين الجنسين وإيجاد بيئة عمل مثالية للنساء في الكويت.
من جانبها، قالت رئيسية المنتدى بسمة القصار: نحن فخورون بالشراكة مع شركة مشاريع الكويت التي تعتبر إحدى الشركات الرائدة في القطاع الخاص.
يركز منتدى مساندة المرأة على دعم الاقتصاد الكويتي عبر تعزيز التنوع بين الجنسين من خلال النقاش وتوفير منصة تساعد على رفع عدد النساء الكويتيات اللاتي يتولين مناصب تنفيذية ودعم النساء في مجال ريادة الأعمال.
إن للمرأة دورا تلعبه في دعم نمو الاقتصاد ونحن نستهدف دعم هذا الدور من خلال التنمية، والتوجيه وتوفير فرص التواصل.
وتسلط الدراسات التي أجريت في القطاع الخاص في جميع أنحاء العالم الضوء على المكاسب المالية والفوائد الأخرى التي تحققها الشركات عند توظيف المزيد من النساء وتمكينهن من الانتقال إلى مناصب أعلى.
وكان تقرير صادر عن منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية في عام 2012 قد أشار إلى أنه من المرجح أن تحقق الدول التي تتمتع بمعدلات مشاركة عالية للمرأة في القوى العاملة معدلات نمو بوتيرة أسرع بالمقارنة مع غيرها.
كما وجدت دراسة أجرتها مؤسسة هارفارد بزنس ريفيو تسجيل النساء اللاتي يتولين مناصب تنفيذية درجات أعلى بالمقارنة مع نظرائهن من الرجال فيما يتعلق بتقييم الخصائص التي ترتبط عادة بالرجال في المناصب التنفيذية.
وستركز أنشطة منتدى مساندة المرأة على مدار العام على دور المرأة المهم في القطاع الخاص والقيمة التي يحققها وجود النساء في هذا القطاع.
وسينظم المنتدى في شهر مايو المقبل ندوة يتحدث فيها ضيف عالمي حول المساواة بين الجنسين والإدماج.
كما سيتم تنظيم ندوة أخرى في شهر نوفمبر حول المرأة وريادة الأعمال.