أعلن بنك برقان، المؤسسة المصرفية المهنية الرائدة في الكويت والمنطقة، عن تكريمه خلال حفل مرموق لتوزيع «جوائز بي أو سي بريليانس 2019» السنوية في فندق لو ميريديان في لندن.
وحضر الحفل 3 من قادة فريق إدارة الموارد البشرية والتطوير في بنك برقان، وقد حصد البنك جائزتين مرموقتين لتقديمه نتائج متميزة في إطار مشاركة الموظفين، الأداء العام، إجراءات التوظيف الفعالة وجذبه للموظفين من أصحاب الكفاءات العليا.
وتعكس الجوائز الدولية تقدم بنك برقان على مر السنين واستثماره في جذب الموظفين ذوي الكفاءات العالية الذين سيحافظون على هذه المكانة الرائدة.
وتشيد جوائز بريليانس السنوية بإستراتيجيات الموارد البشرية التي تقدم مساهمات مبتكرة وقيمة تساهم في تحسين أداء الأعمال.
وتسلط جوائز «بي أو سي بريليانس» الضوء على الالتزام بالمعايير المرتفعة في الممارسات المبتكرة وإنجازات المؤسسات وقطاعات الاعمال في مجالات عدة وفي مختلف أنحاء العالم.
وللترشح لهذه الجوائز، تعلن المؤسسات علنا استعدادها ورغبتها لتبني أفضل الممارسات في العمل. وهذا العام برزت البساطة كمؤشر رئيسي وراء منهجية تقييم واختيار المؤسسات الفائزة.
وشكلت الأهداف الواضحة والتنفيذ الصارم، المعايير الأساسية التي لفتت نظر الحكام في عام 2019.
وعند تطبيق آلية التقييم، جاء بنك برقان كأعلى فائز عن فئتين - «التألق في اندماج الموظفين في إدارة الموارد البشرية» و«الممارس المحترف في الموارد البشرية لهذا العام».
وحصد فريق الموارد البشرية في البنك على جائزة «التألق في اندماج الموظفين في إدارة الموارد البشرية» بناء على قدرة فريق الموارد البشرية في بنك برقان على جذب المتميزين من ذوي الكفاءة العالية من المواهب الوطنية مما رفع من مستوى أداء المجموعة وحافظ على ريادة البنك كمركز مصرفي إقليمي.
وساهم في استراتيجية التحول التي ينفذها البنك، وحافظ على القيم الحقيقية للعلامة التجارية، وأدار نظاما مستقرا من البروتوكولات، إضافة إلى إقامة شراكات دائمة للشركات.
وحصدت هالة الشربيني - رئيس مدراء الموارد البشرية والتطوير للمجموعة في بنك برقان على جائزة «الممارس المحترف في مجال الموارد البشرية للعام ٢٠١٩» لتطبيقها أفضل الممارسات والاستراتيجيات الناجحة، حيث نالت إعجاب الحكام بقيادتها الحكيمة واستخدامها للتقنيات الرقمية والتكنولوجية الحديثة في الموارد البشرية لتحسين كفاءة الموظفين.
وبهذه المناسبة، قالت الشربيني: «نحن فخورون للغاية بفريق الموارد البشرية لدينا، وهذه الجائزة هي لكل موظف من موظفي الموارد البشرية لجهودهم ومساهماتهم خلال عام 2019.
هذه مجرد بداية لاستراتيجية التحول الخاصة بنا نحو تقديم أفضل تجربة للموظف وسط التحول الرقمي التي نخضع له حاليا.
نأمل من خلال استراتيجية تمكين الموظفين أن نجذب الكوادر الكويتية الاكثر خبرة وكفاءة، كما نهدف من خلال ذلك الاستمرار في كوننا منصة العمل المفضلة وان نقدم نموذجا يوفر القدرة على التكييف مع ظروف العمل المختلفة. مبروك لنا جميعا».
من جانبها، قالت مدير أول قسم التعلم والتطوير في بنك برقان غادة القاضي: «نشعر بفخر عظيم في بنك برقان ونحن وسط هذه المؤسسات الدولية العريقة، كل هذه الانجازات لم تكن ممكنة لولا الدور الريادي للسيدة هالة الشربيني.
إنها تجسد حقا قيم علامتنا التجارية في السعي إلى التميز وخلق بيئة آمنة ومزدهرة تعتمد على الثقة والالتزام والتطور والتقدم.
هذا النهج أتى بثماره من خلال تأهلنا إلى جوائز عالمية تجعلنا في مركز الصدارة من خلال منصات دولية واستحقاقها لجائزة «الممارس المحترف في مجال الموارد البشرية للعام».