Note: English translation is not 100% accurate
بهبهاني: «العلوم» تزخر بالعديد من الإمكانيات الفنية والتقنية
15 ديسمبر 2008
المصدر : الأنباء
في اطار موسمها التدريبي للعام الجامعي 2008-2009 اختتمت ادارة التطوير الاداري والتدريب بجامعة الكويت وبالتعاون مع مكتب الاستشارات والتدريب بكلية العلوم برنامجا تدريبيا بعنوان «الادارة الالكترونية» شارك فيه 14 موظفا وموظفة من الاشرافيين في مختلف قطاعات العمل في الجامعة، واشرف على البرنامج مدير مكتب نظم المعلومات بكلية العلوم د.ثلايا الفوزان، وذلك بحضور مديرة ادارة التطوير الاداري والتدريب سعاد الزيد ومدير مكتب الاستشارات والتدريب بكلية العلوم د.حيدر بهبهاني.
وبمناسبة اختتام البرنامج قال مدير مكتب الاستشارات والتدريب بكلية العلوم د.حيدر بهبهاني في كلمة له ان كلية العلوم تزخر بالعديد من الامكانيات الفنية والتقنية عالية الجودة الى جانب قوى بشرية متدربة ذات كفاءة عالية في ادارة وتشغيل تلك الاجهزة والمعدات، مشيرا الى ان ادارة الكلية قد ارتأت وضع تلك الامكانيات في خدمة المجتمع من خلال عقد وتنظيم دورات تدريبية لمختلف وزارات الدولة ومؤسساتها الى جانب شركات القطاع الخاص، مؤكدا استمرارية المكتب في سياسته التدريبية في سبيل الارتقاء بمستوى التدريب في المجالات العلمية التخصصية المختلفة.
وهنأ د.بهبهاني جميع المشاركين والمشاركات الذين اجتازوا البرنامج التدريبي ود.ثلايا الفوزان الذي قدم البرنامج وادارة التطوير الإداري والتدريب على تعاونها مع المكتب، متمنيا استمرارية التعاون فيما بين المكتب وادارة التطوير الاداري والتدريب في تقديم البرامج والدورات التدريبية لموظفي جامعة الكويت من أجل الارتقاء بمستوى ادائهم الوظيفي.
من جانبها اشادت مديرة ادارة التطوير الاداري والتدريب سعاد الزيد بالتعاون مع مكتب الاستشارات والتدريب بكلية العلوم في مجال تقديم البرامج والدورات التدريبية المتخصصة، مشيرة الى ان الهدف من تلك البرامج هو رفع كفاءة الموظفين وتدعيم خبراتهم وتهيئتهم للقيام بواجباتهم الوظيفية على احسن وجه وفقا لخطط تطوير الاداء المحددة لكل منهم.
ومن جهته اوضح مدير مكتب نظم المعلومات بكلية العلوم د.ثلاثا الفوزان ان الهدف من البرنامج التدريبي «الإدارة الالكترونية» هو اكتساب المهرات العلمية والعلمية في الادارة الالكترونية ونظمها وكيفية تطبيق سياسات مفادها استخدام القدرات التكنولوجية الجديدة في احداث تغيير شامل في اسلوب العمل ليتم تحويل كل الاعمال والخدمات الادارية التقليدية الى اعمال وخدمات الكترونية تنفذ بسرعة عالية ودقة متناهية.
اما محتوى البرنامج فقد تطرق الى عدة محاور اهمها: (الادارة الالكترونية – الاعمال الالكترونية – نظم ادارة سير العمل – الارشفة الالكترونية – نظم ادارة المحتوى المتكامل – نظم الاتصالات الادارية – الصادر والوارد- الادارة الالكترونية الحكومية – التعليم الالكتروني – وعرض تجربة العلوم في الادارة الالكترونية).
وبين د.الفوزان ان مفهوم الادارة الالكترونية يعني تحويل كل الاعمال والخدمات الادارية التقليدية (الاجراءات الطويلة باستخدام الاوراق) الى اعمال وخدمات الكترونية تنفذ بسرعة عالية ودقة متناهية باستخدام تقنيات الادارة وهو ما يطلق عليه ادارة بلا أوراق، ادارة تقوم على استخدام الانترنت وشبكات الاعمال في انجاز وظائف الادارة من تخطيط الكتروني ورقابة الكترونية.صفحة الجامعة والتطبيقي في ملف ( PDF )