المليفي: كادر المعلمين سيطبق بداية العام المقبل وسيشمل المواطنين وأبناء دول مجلس التعاون الخليجي

الرشيد: ندعو أبناء وبنات الكويت إلى بذل المزيد من الجهد في التحصيل العلمي ونرحب بهم في شركة نفط الكويت حمد العنزي اكد وزير التربية ووزير التعليم العالي احمد المليفي أن اقرار الكادر المالي والوظيفي للمعلمين والمعلمات في طريقه الى التطبيق على كافة العاملين بوزارة التربية من الهيئة التدريسية، مشيرا الى ان الحكومة ملتزمة بجميع القرارات الصادرة من ديوان الخدمة المدنية او مجلس الامة سواء القرار رقم 10/2011 والذي يتضمن الكادر المالي لجميع العاملين بوزارة التربية والذي وصلت تكلفته الى 88 مليون دينار واصبح نافذا ومستحقا اعتبارا من 1/4/2011، اما القرار الثاني رقم 17/2011 فيقوم مقابل العمل والاداء لقياس مدى كفاءة العاملين وسيصرف على طريقة «البونص» السنوي، بكلفة اجمالية 143 مليون دينار وسيطبق بداية العام المقبل 2012. وقال المليفي في تصريح خاص لـ «الأنباء» على هامش حفل تخرج ثانوية مشرف للبنات، وبحضور رئيس مجلس الادارة والعضو المنتدب لشركة نفط الكويت م.سامي الرشيد وجمع كبير من اهالي واولياء امور الخريجات، قائلا: انه بإمكان المعلمين والمعلمات ان يصلوا للحد الاقصى من البونص السنوي والذي يصل الى 8000 دينار مقياسا للاداء بالعمل، لافتا الى ان ربط المكافأة بالأداء ليس لضياع حقوق المعلمين لأن المعايير ستكون مرتبطة بأرقام لا يمكن اللعب فيها، مشيرا الى انها سترتبط بأيام الغياب ونصاب الحصص والمرضيات وكفاءة التلميذ والتحصيل العلمي وهذه الامور ستقيمها جهة محايدة. وحول استبعاد مواطني دول مجلس التعاون الخليجي من مزايا الكادر المالي لوزارة التربية، نفى المليفي ما تردد واكد ان ما ينطبق على المواطنين الكويتيين نفسه ما ينطبق على ابناء دول مجلس التعاون وذلك وفقا لقرار ديوان الخدمة المدنية سواء في المزايا المالية او الوظيفية. وعن تخرج طالبات ثانوية مشرف للبنات ذكر المليفي انها مناسبة طيبة ان نحتفل مع بناتنا الخريجات بيوم تخرجهن ونبارك لهن الانجاز والتفوق والتحصيل العلمي الكبير الذي حصلن عليه طوال سنوات دراستهن التي تكللت بالنجاح والتفوق، متمنيا ان يكن سندا وعونا لوطنهن في المجالات التي سيتقلدنها مستقبلا. بدوره اعرب راعي الحفل رئيس مجلس الادارة والعضو المنتدب لشركة نفط الكويت سامي الرشيد عن سعادته لتواجده في هذه المناسبة التي قال انها تتجلى فيها قيم ومعاني الاجتهاد والبذل والتفوق والتميز، وكم هو رائع ومدعاة للفخر والاعتزاز ان تساهم شركة نفط الكويت في رعاية هذه المناسبة، وان تتواجد بين اولياء الامور الذين يرفعون رؤوسهم عاليا بفضل تميز بناتهم وحصولهن على مراتب الشرف والتفوق. واضاف الرشيد: يطيب لي شخصيا ونيابة عن شركة نفط الكويت، ان اتقدم بخالص التهنئة لكل اب وام وهم يحصدون اليوم نتيجة اهتمامهم بمسيرة بناتهم الدراسية، وتذليلهم لكل العقبات، وتهيئتهم لكل الاسباب من اجل الوصول الى هذا اليوم المشرف الذي نشهده جميعا في رحاب ثانوية مشرف، والتهنئة موجهة بطبيعة الحال لبناتنا الطالبات النجيبات اللاتي يحصدن اليوم ثمار التعب والسهر والاجتهاد املا ان يشكل تفوقهن الحافز لبقية زميلاتهن للاقتداء بهن والسير على خطاهن المضيئة. واشار الى ان مرحلة الدراسة الثانوية ما هي الا محطة من محطات العمر، ينطلق منها الطالب او الطالبة الى مراحل اخرى ويواجه تحديات اكبر، لكنني على ثقة بأن من اختار لنفسه طريق التميز والتفوق لابد انه سيواصل السير في هذا الطريق وسيحقق بإذن الله ما يصبو اليه ويكون بالتالي نعم السند لمجتمعه ولوطنه وقبل ذلك لأسرته ولنفسه. وتابع الرشيد: ولا شك انكم تعلمون مقدار اهمية القطاع النفطي بالنسبة لبلدنا، فهو يشكل عصب اقتصادنا الوطني كما لا شك انكم تدركون مكانة شركة نفط الكويت بالنسبة لهذا القطاع الهام والدور الذي تقوم به منذ تأسيسها قبل ما يزيد عن خمسة وسبعين عاما، فهذا القطاع ومن ضمنها شركة نفط الكويت ومؤسسة البترول الكويتية وبقية شركاتها التابعة ينتظر اسهامات ابناء وبنات الكويت المتميزين، وهو كشأن بقية القطاعات في دولتنا العزيزة، يحرص على استقطاب فتيات الكويت الطموحات لانه بحاجة الى كل جهد يسهم في تطويره وفي تحقيق خططه الطموحة، مؤكدا ان الشركة تضم حاليا 762 موظفة كويتية في مختلف مجالات عملها الفنية والادارية بنسبة 15% من مجموع كادرها الوطني، كما ان هناك 21 امرأة يشغلن مناصب قيادية وبنسبة تقارب 8% من العدد الكلي لهذه المناصب. داعيا ابناء وبنات الكويت الى بذل المزيد من الجهد في التحصيل العلمي المتخصص، مرحبا بهم في شركة نفط الكويت للانضمام الى من سبقهم للعمل في هذا المجال الذي يوفر فرصا كبيرة للملتحقين به لتطوير انفسهم ومهاراتهم عبر برامج تأهيل وتدريب عالية المستوى.