«نفط الكويت» تنتظر عمليات تدوير وتسكين لـ 45 مدير عمليات ورئيس فريق

أحمد مغربي علمت «الأنباء» من مصادر مسؤولة في شركة نفط الكويت أن الشركة تنتظر عمليات تدوير وتسكين وظائف لحوالي 45 مدير عمليات ورئيس فريق خلال الـ 10 أيام المقبلة، مشيرة الى أن الإدارة العليا في الشركة عكفت منذ حوالي أسبوع على دراسة الملفات والسير الذاتية لعمليات الترقية والنقل والتسكين. وتوقعت المصادر الإعلان عن التشكيلة النهائية لمديري العمليات البالغ عددهم 16 مديرا في البداية، لاسيما ان هناك مديرين قد تمت ترقيتهم أخيرا لنواب أعضاء منتدبين وأصبحت مناصبهم شاغرة بطبيعة الحال مثل منصب مدير مجموعة تطوير عمليات الغاز ومدير مجموعة البحث والتطوير، مشيرة الى أن المنصبين يعتبران في غاية الأهمية ولا ينبغي التأخر في ملء هذين المنصبين في اقرب وقت ممكن. وذكرت المصادر أنه بعد تشكيل مديري المجموعات سيتم الإعلان عن رؤساء الفرق البالغ عددهم حوالي 29 رئيس فريق، متوقعة أن يكون الإعلان عنهم بعد عطلة عيد الفطر وذلك بعد الاتفاق عليهم من قبل الادارة العليا. وقالت المصادر ان تشكيل مديري المجموعات ورؤساء الفرق في شركة نفط الكويت سيتم اعتمادها من قبل رئيس مجلس الادارة والعضو المنتدب في الشركة سامي الرشيد، مشيرة الى أن تسكين بعض المديرين سيمر بموافقة مجلس ادارة الشركة وأخذ الرأي الاستشاري من قبل مؤسسة البترول. وأشارت المصادر الى أن «نفط الكويت» اتبعت آلية جديدة في تسكين الشواغر تتركز في خلق قيمة مضافة للقطاعات داخل الشركة وتحريك بعض المشاريع المعطلة وعلاج المشكلات الإدارية والفنية التي تحتاج الى دماء جديدة تحمل فكرا تطويريا جديدا يساهم في نقل هذا القطاع من الركود الى التقدم الفني. وبينت المصادر أن الانتهاء من تعيين الشواغر في شركة نفط الكويت تأخر أكثر مما يجب، حيث ان استقرار هذا المرفق يكمن في شغل المناصب القيادية فيه، حيث سيكون له اثر ايجابي ملموس، مشيرة الى أن القطاع النفطي فيه من الكفاءات الكثير من أبناء هذا الوطن يستحقون ان يقودوا هذا القطاع، وأن يساهموا في رقي بلدهم وأن يقدموا كل ما فيه خير هذا البلد.