أسامة أبوالسعود
زف مجلس إدارة نقابة العاملين بالشركة الكويتية لنفط الخليج البشرى لأعضاء الجمعية العمومية بتوقيع مجلس إدارة النقابة اتفاقية توحيد درجات العاملين بالعمليات المشتركة بالوفرة والمكتب الرئيسي بالشركة الكويتية لنفط الخليج. جاء ذلك خلال المؤتمر الصحافي الذي عقده مجلس ادارة النقابة مساء اول من امس بمقر اتحاد البترول وصناعة البتروكيماويات بالأحمدي والذي حضره نائب رئيس النقابة جلوي المطيري، ومساعد امين السر علي النيهو، وعضو اتحاد البترول حمد الطويل، ونائب امين السر عبدالهادي المري ومن مجلس ادارة الشركة الكويتية لنفط الخليج مدير مجموعة الموارد البشرية انور يوسف الخترش ولفيف من اعضاء مجلس ادارة الشركة والنقابة. في بداية المؤتمر اكد نائب رئيس مجلس ادارة النقابة جلوي المطيري انه انطلاقا من روح التعاون بين الشركة ونقابة عمالها وتأكيدا على حرص الطرفين على تحقيق المصلحة العامة للعمل والعاملين ورغبة منهما في الحفاظ على اسس ثابتة للعلاقات الثنائية تقوم على التفاهم والحوار والمفاوضات المباشرة في معالجة القضايا العمالية المطروحة تم الاتفاق بين الشركة الكويتية لنفط الخليج ونقابة العاملين بالشركة بشأن توحيد الدرجات لبعض الوظائف بعمليات الوفرة المشتركة.
وأضاف: جاء القرار بعد دراسة المطالب المقدمة من قبل لجنة توحيد درجات القطاع النفطي المشكلة من قبل مؤسسة البترول الكويتية ووفق سياسة تقييم الوظائف وسياسة الترقيات المعتمدة لدى مؤسسة البترول الكويتية تم توحيد الدرجات لبعض الوظائف.
واشار جلوي الى ان تطبيق هذا الاتفاق سيتم بأثر رجعي من تاريخ 1 ديسمبر 2008 أسوة بما تم العمل به في الشركات النفطية التابعة لمؤسسة البترول الكويتية، مؤكدا ان المستفيدين من المرحلة الاولى لتلك الاتفاقية 204 موظفين بعمليات الوفرة المشتركة.
وأوضح انه تمت الموافقة على تقسيم الاتفاقية على 3 مراحل، المرحلة الاولى انتهت بتوقيع العقد والاتفاق على تعديل الوظائف، واضاف: وفي المرحلة الثانية سيتم تقييم الوظائف التي لم تدرج ضمن وظائف العمليات وهي حوالي 36 وظيفة اخرى خلال 3 أشهر، وفي المرحلة الثالثة والأخيرة سيتم تقييم جميع الوظائف الإدارية كالمخازن والمحاسبة والإطفاء الى غير ذلك.