أكاديميون عن تعيينات المستشارين والملاحق الثقافية: ضرورة مراعاة الخبرة والكفاءة والمستوى العلمي

ثامر السليم علمت «الأنباء» من مصادر مطلعة في جامعة الكويت والهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب ان هناك استياء من قبل عدد كبير من اعضاء هيئة التدريس في كلتا المؤسستين من تعيينات المستشارين والملاحق الثقافية، مشيرة المصادر الى عدم الالتفات الى الكفاءات العلمية والاكاديمية والتي كان لها شأن في البحث العلمي حيث تم تعيين اسماء بعيدة كل البعد عن العمل الاكاديمي او الشؤون الطلابية. واضافت المصادر ان الاولوية في تعيين الملاحق الثقافية لابد ان تكون للاساتذة والاساتذة المساعدين واصحاب المناصب كالعميد او العميد المساعد او رئيس قسم علمي وليس المدرسين الذي ليست لديهم خبرة في عملية التدريس او المجال الاكاديمي، بالاضافة الى انه لابد ان يكون ذا تعامل مع الطلبة سواء على المستوى الاكاديمي او العلمي او البحثي. وتساءلت المصادر: ما معيار القبول والاختيار للمستشارين والملاحق الثقافية؟، مشيرة الى ان تحركات تجري حاليا لتقديم عريضة لوزير التربية حول تطبيق مبدأ الشفافية في التعيينات الاكاديمية وعدم استقبال التدخلات الخارجية والمحسوبية.