الأكاديمية الأسترالية نظمت «التجربة اليابانية في الإدارة»

اختتمت الأكاديمية الأسترالية البرنامج التدريبي «التجربة اليابانية في الإدارة» والذي عقد بالفترة من 1 إلى 5 نوفمبر الماضي لمصلحة موظفي وزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية. واستهل المحاضر الدورة بتسليط الضوء على أهمية البرنامج الذي يهدف الى التعرف على أنماط الإدارة الحديثة كتجارب رائدة في العمل الإداري، كما استعرض النظريات العلمية والعملية والتجارب الدولية في مجال التطور الوظيفي ودور القيادات الفعالة في النهوض لتطوير دورة حياة المؤسسات. واعتمد البرنامج على منهج تدريبي جمع بين تبادل الفكر والخبرة بين المشاركين والمدرب من جانب، وبين متطلبات العمل الفعلي وما يحتاج اليه من توفر أدوات عمل فعلية تساعد على تطوير الأداء من ناحية أخرى. وقد أعرب المشاركون في الدورة عن جزيل امتنانهم لإدارة التطويرالإداري والتدريب بالوزارة على عقد مثل هذه البرامج المتميزة والتي تنعكس بشكل إيجابي على أدائهم الوظيفي، كما تقدموا بالشكر إلى إدارة المعهد على جهودهم الطيبة والملموسة في نجاح هذا البرنامج. ومن الجدير بالذكر أن الأكاديمية الاسترالية تقوم وبشكل فعال بالمشاركة في برامج التدريب على مستويات مختلفة من حقول العمل لتقديم خدمة تدريبية هادفة ومتميزة تساعد على تحقيق التطوير ورفع الكفاءة. وفي ختام البرنامج قدمت الأكاديمية الأسترالية الشهادات التقديرية للمشاركين بحضور ممثلين من إدارة التطوير الإداري والتدريب في وزارة الأوقاف والشؤون الاسلامية ومن الاكاديمية الأسترالية.