عبدالله الراكان
أصدر وزير التربية ووزير التعليم العالي د.حامد العازمي قرارا بتحديد ضوابط منح مكافأة الاعمال الممتازة للعاملين في ديوان عام وزارة التربية والمناطق التعليمية والادارات المركزية لعام 2018 وللعاملين في المراحل التعليمية المختلفة للعام الدراسي 2018 ـ 2019.
وجاء في القرار، الذي حصلت «الأنباء» على نسخة منه، والذي حدد الضوابط العامة للموظف المستحق للمكافأة ان كل موظف مضى على تعيينه مدة سنتين داخل وزارة التربية او لدى الجهات الحكومية الأخرى، الموظف المنقول الى الوزارة او المنتدب الى خارج الوزارة، وجاء بالقرار ايضا ان يحصل الموظف على تقييم كفاءة بدرجة «ممتاز» عن سنة الاستحقاق، وحدد القرار ايضا ألا تكون على الموظف عقوبات تأديبية سارية بحق الموظف خلال سنة الاستحقاق ما لم يتم محوها وفقا لأحكام قانون الخدمة المدنية او تكون الغيت بموجب حكم قضائي نهائي، واخيرا ألا تقل مدة المزاولة الفعلية للموظف بعد استبعاد كافة مدة الانقطاع والوقف عن العمل والاعارة والتفرغ بكل انواعه ومسمياته والبعثات والاجازات أيا كان نوعها او مدتها وأيام العطلات الرسمية والجمع والراحات عند الاجازة المرضية خلال فترة الرقود في المستشفى خلال سنة الاستحقاق من المدد التالية:
٭ 180 يوم عمل فعلي بالنسبة للعاملين الإداريين بديوان عام الوزارة والقطاعات التابعة لها والادارات المركزية والادارت العامة للمناطق التعليمية.
٭ العاملون الخاضعون لقرار الخدمة المدنية رقم 5 لسنة 1980 من اعضاء الهيئة التعليمية والعاملون بالمعاهد والمدارس ورياض الاطفال وذلك وفق المراحل التعليمية المختلفة وهي كالاتي:
ـ 132 يوما للعاملين في مرحلة رياض الاطفال.
ـ 135 يوما للعاملين في المرحلتين الابتدائية والمتوسطة.
ـ 138 يوما للعاملين في المرحلة الثانوية.