المرأة الكويتية تشعر بالرضا الوظيفي بدرجة مرتفعة

أظهرت نتائج دراسة حديثة صادرة عن مركز دراسات الخليج والجزيرة العربية في جامعة الكويت أن المرأة الكويتية العاملة تشعر بالرضا الوظيفي بدرجة مرتفعة. وقال المركز في بيان صحافي أمس إن الدراسة المعنونة بـ «الرضا الوظيفي لدى المرأة العاملة في قطاع الخدمات الاجتماعية في الكويت»، هدفت إلى التعرف على العلاقة التفاعلية بين العوامل الذاتية والبيئية والرضا الوظيفي. وأضاف أن الدراسة صدرت ضمن العدد الرابع من سلسلة «إصدارات الاستكتاب» وأعدتها أستاذة قسم الاجتماع والخدمة الاجتماعية في جامعة الكويت د.هيفاء الكندري وطارق دشتي من إدارة الإرشاد الأكاديمي في الجامعة. وأوضح أن الدراسة شملت عينة من 1944 من الموظفين الكويتيين بينهم 1609 موظفات و335 موظفا يعملون في قطاع الخدمات الاجتماعية في الكويت وتم فيها استخدام مقياس الرضا الوظيفي ومقياس العوامل المرتبطة بالرضا الوظيفي الى جانب مقياس العوامل الذاتية. وذكر أن الدراسة عنيت بإلقاء الضوء على عدد من العوامل الذاتية ذات العلاقة بشعور المرأة الكويتية العاملة بالرضا الوظيفي وهي العمر والانتقال إلى جهات عمل أخرى والرغبة في ترك العمل والأمراض الجسدية والنفسية إضافة إلى دعم الأسرة والأصدقاء والمضايقات من زملاء العمل.