دورات تدريبية لموظفي المجلس البلدي

حددت البلدية الخطة التدريبية للسنة المالية 2011/2012، وقال مساعد المدير العام لشؤون التطوير والتدريب م.أحمد المنفوحي في كتابه الى المجلس البلدي: نحيطكم علما ان ادارة التطوير الاداري والتدريب بصدد التجهيز لتنفيذ خطة التدريب نصف السنوية المقترحة للسنة المالية 2011/2012 والتي تم اعتمادها من مدير عام البلدية. يرجى التكرم بترشيح من ترونه مناسبا للمشاركة في البرامج التدريبية لشهري يونيو ويوليو 2011 وفق الجدول التالي: ادارة المستحيل وادارة العقل، المباني المريضة وطرق علاجها، المناهج المتقدمة في اسس الاعلام الفعال وكتابة التقارير الصحافية التخطيط البيئي ودراسة المردود البيئي للمشروعات التنموية، المستجدات القانونية وفق المتغيرات العالمية، تنمية وتطوير مهارات مسؤولي شؤون الموظفين، المعايير الحديثة في الكتابة والترجمة للعقود والمذكرات القانونية بالحاسب الآلي، الاستراتيجيات المتقدمة للتميز والقيادة والابتكار في اعداد فرق العمل الابداعية، الأمن والسلامة في المباني الانشائية، ادارة المشاريع B.O.T، مهارات التخطيط والمتابعة والابتكار بالعمل، استراتيجيات ادارة العقود، 14001 Iso، تطبيقات فهم الشخصية وبناء الذات من خلال الاشكال الهندسية، الهمة للوصول الى القمة، تنمية مهارات مفتشي النظافة. مع مراعاة الشروط التالية: ان تتفق طبيعة عمل المرشح بمضمون البرنامج. تعبئة نموذج الترشيح المرفق مع مراعاة استيفاء جميع البيانات والتوقيع على التعهد، كما يرجى الرد بالسرعة الممكنة حتى يتسنى لنا اجراء اللازم.