الهاشم تسأل وزير الصحة عن خطة الوزارة لمعالجة النقص في عدد الأطباء

  وجهت النائبة صفاء الهاشم سؤالا برلمانيا إلى وزير الصحة د.علي العبيدي طالبت من خلاله بتزويدها بنسخة من مرسوم إنشاء معهد الكويت للاختصاصات الطبية واللائحة الداخلية والقرارات التنظيمية الصادرة بشأنه، ونسخة من محاضر اجتماعات مجلس الأمناء في معهد الكويت للاختصاصات الطبية من عام 2010 حتى تاريخ الإجابة عن السؤال، ونسخة من محاضر اجتماعات المجلس العلمي في معهد الكويت للاختصاصات الطبية من عام 2010 حتى تاريخ الإجابة عن السؤال، وما خطة وزارة الصحة لمعالجة النقص الحاد في أعداد الأطباء في ظل التوسعات بالمستشفيات والمراكز الصحية المرتقبة بالفترة المقبلة وفقا لخطة التنمية وبرنامج عمل الحكومة؟ وهل توجد شواغر حالية بالمستويات الوظيفية للأطباء؟ إذا كانت الإجابة بالإيجاب فما التخصصات الطبية لتلك الشواغر وعددها لكل مستوى وظيفي؟ وما خطة الوزارة لسد تلك الشواغر؟ وما الجهة أو الإدارة المنوط بها دراسة ومباشرة الترقيات الوظيفية للأطباء البشريين والأسنان بوزارة الصحة؟ وهل تقوم تلك الجهة أو الإدارة بالإشراف على منح ترقيات الأطباء العاملين خارج وزارة الصحة؟ إذا كانت الإجابة بالإيجاب فما آلية التعامل مع ترقيات الأطباء العاملين بالجهات خارج وزارة الصحة؟ وهل تم تشكيل لجنة وزارية لنظر تظلمات الأطباء بما يخص ترقياتهم الوظيفية؟ إذا كانت الإجابة بالإيجاب يرجى تزويدنا بنسخة من قرار تشكيل اللجنة وعدد أعضائها وأسمائهم ونسخة من محاضر اجتماعاتها منذ عام 2010 حتى تاريخ الإجابة عن السؤال؟ مع كشف بالعدد الكلي للتظلمات التي تسلمتها اللجنة وعدد التظلمات التي تم البت فيها وتلك التي لم تنظر حتى تاريخ الإجابة عن السؤال؟ وما القانون أو القرار المنظم لترقيات الأطباء البشريين والأسنان؟ مع تزويدنا بنسبة منه، وما الشروط المقررة للحصول على الترقية الوظيفية للأطباء في جميع التخصصات والمستويات الوظيفية؟ وهل يوجد من ضمن الشروط المقررة لترقية الأطباء البشريين والأسنان شرط اجتياز المقابلة الشخصية؟ إذا كانت الإجابة بالإيجاب فما التخصصات والمستويات الوظيفية التي يشترط أو يطلب فيها من الطبيب إجراء مقابلة شخصية للحصول على الترقية الوظيفية التي تليها؟ ونمى إلى علمنا قيام بعض التخصصات الطبية بمعهد الاختصاصات الطبية بتشكيل لجان تقوم بمقابلة الأطباء قبل حصولهم على الترقية الوظيفية للمستوى الذي يليه، لذلك يرجى تزويدنا بالسند القانوني لتشكيل تلك اللجان، وما معايير تقييم الأطباء والأهداف التي تسعى إليها اللجان؟ وهل يعتبر اجتياز المقابلة أو حضورها شرطا لحصول الطبيب على ترقية الوظيفية؟ يرجى تزويدنا بنسخة من القرار الوزاري أو الإداري الخاص بتشكيل كل لجنة على حدة وعدد أعضائها ومحاضر اجتماعات تلك اللجان ونتائجها منذ عام 2010 حتى تاريخ الإجابة عن السؤال، ويرجى تحديد التخصصات الطبية والمستويات الوظيفية التي يشترط أو يطلب فيها من الطبيب حضور المقابلة الشخصية قبل الحصول على الترقية الوظيفية، مع تزويدنا بنسخة من القرارات الوزارية أو الإدارية التي تم الاستناد اليها في تشكيل تلك اللجان، وآلية اختيار أعضاء لجنة المقابلة الشخصية وأسمائهم، ونسخة من محاضر اجتماعات كل لجنة منذ عام 2010 حتى تاريخ الإجابة عن السؤال، وهل صدرت أحكام قضائية من محكمة الاستئناف ضد وزارة الصحة تقضي بترقية أطباء مستوفين للشروط المنصوص عليها بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم 5 لسنة 2010؟ إذا كانت الإجابة بالإيجاب يرجى تزويدنا بعدد الأحكام القضائية الصادرة من عام 2010 حتى تاريخ الإجابة عن السؤال وتاريخ صدور كل حكم وما إذا كان تم تنفيذها من وزارة الصحة، وإذا لم يتم تنفيذها فيرجى تزويدنا بالأسباب التي حالت دون ذلك، وهل يشترط معهد الاختصاصات الطبية على الطبيب الحاصل على الحكم القضائي حضور المقابلة الشخصية قبل تنفيذ الحكم الصادر باسم أمير البلاد؟ وهل ينص قرار مجلس الخدمة المدنية 5/2010 بشأن وظائف ورواتب الأطباء البشريين والأسنان الكويتيين حصول الطبيب على الترقية بعد اجتيازه امتحان الزمالة البريطانية (MRCP) أو غيره من اختبارات الزمالة بالتخصصات الطبية الأخرى؟ يرجى تزويدنا بنسخة من القرار سالف الذكر. وهل قامت وزارة الصحة أو معهد الاختصاصات الطبية بإصدار أي قرار يلغي الترقية على أساس شهادة الزمالة؟ إذا كانت الإجابة بنعم يرجى تزويدنا بنسخة من القرار؟ وتوضيح السند والأساس القانوني الذي تم الاستناد اليه لإلغاء الترقية على شهادة الزمالة المنصوص عليها بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم (5) لسنة 2010؟ وهل تمت الموافقة من مجلس الخدمة المدنية على ذلك القرار؟ وهل يتعارض قرار إلغاء الاعتراف بشهادة الزمالة مع قوانين أو قرارات ديوان الخدمة المدنية الخاصة بكادر الاطباء الجديد وتحديدا القرار رقم (5/2010)؟ وما الأسباب التي دفعت وزارة الصحة أو معهد الاختصاصات الطبية لعدم الموافقة على ترقية الاطباء الكويتيين والوافدين الى مسمياتهم الوظيفية الجديدة بعد حصولهم على شهادة الزمالة من الكلية الملكية البريطانية على الرغم من أن قرارات ديوان الخدمة المدنية قد نصت على هذه الترقية؟ وما عدد الاطباء البشريين الكويتيين والوافدين الحاصلين على امتحان الزمالة البريطانية الـ (MRCP) وتم رفض ترقيتهم الوظيفية التي تقدموا بها إلى معهد الكويت للاختصاصات الطبية اخيرا، وتحديدا بعد صدور التعميم الخاص بإلغاء الاعتراف بشهادة الزمالة البريطانية من الأمين العام، على الرغم من اجتيازهم اختبار الـ (MRCP) أو غيره من التخصصات الطبية الأخرى؟ وهل تمت ترقية أي طبيب أو طبيبة من معهد الكويت للاختصاصات الطبية استناد الى شهادة الزمالة بعد شهر اكتوبر من العام (2011)؟ إذا كانت الإجابة بالإيجاب، يرجى تزويدي بكشف تفصيلي يبين عدد وأسماء الأطباء الذين وافقت الوزارة أو المعهد على ترقياتهم؟ وما الشروط التي يجب توافرها بالطبيب لكي ينتقل من المرحلة الدراسية (R1) الى المراحل التي تليها في كليات معهد الاختصاصات الطبية حتى التخرج؟ وهل هي شروط موحدة لجميع الكليات أم بعضها؟ إن كانت لكليات محددة يرجى تزويدنا بأسماء تلك الكليات وبيان أسباب اختلافها التعليمي عن باقي الكليات الطبية بالمعهد؟ مع تزويدي بنسخة من قرار مجلس الأمناء الخاص باعتماد هذا النظام التعليمي. وكم عدد الامتحانات المطلوب من الطبيب اجتازها لحصوله على شهادة البورد الكويتي بمختلف الشخصيات الطبية؟ وهل تجرى الامتحانات سنويا أم بنظام الجزء الأول والثاني عن كل مدة الدراسة؟ واذا كانت هناك امتحانات سنوية فهل هي لتقييم مستوى الطبيب أم بنظام النجاح والرسوب؟ كما يرجى تحديد الكليات التي تجرى فيها الامتحانات السنوية بنظام النجاح والرسوب والكليات التي تكتفي بنظام امتحان الجزء الأول والثاني مع بيان سبب الاختلاف التعليمي بين تلك الكليات؟ وهل قامت وزارة الصحة أو معهد الاختصاصات الطبية بالموافقة على إجراء امتحان طبي محلي لاطباء لم يوفقوا بالحصول على شهادة البورد أو الدكتوراه في بلد الابتعاث خارج الكويت بعد عودتهم من البعثة الدراسية؟ إذا كانت الإجابة بالإيجاب يرجى تزويدي بنسخة من قرار الموافقة وكشف تفصيلي بأسماء الاطباء والطبيبات وعددهم وتخصص كل منهم منذ عام (2009) حتى تاريخ الإجابة على هذا السؤال؟ وهل قامت وزارة الصحة أو معهد الاختصاصات الطبية بالموافقة على ترقية اطباء أو طبيبات اجتازوا الاختبارات المحلية بعد عودتهم من البعثة الدراسية التي لم يوفقوا بها في بلد الابتعاث بالتخصص المبتعثين إليه؟ إذا كانت الاجابة بالايجاب فيرجى تزويدنا بأسماء جميع الأطباء والطبيبات واعدادهم وتخصصاتهم ونسخة من قرارات الموافقة على منح تلك الترقيات منذ عام (2009) حتى تاريخ الإجابة على السؤال؟ وهل تم إجراء أي مقابلات شخصية لهؤلاء الأطباء قبل منحهم الترقية الوظيفية للمستويات التي تلي الترقية التي تم الموافقة عليها بعد عودتهم من بلد الابتعاث؟ ويرجي تزويدنا بكشف تفصيلي يوضح عدد الأحكام القضائية النهائية الصادرة ضد وزارة الصحة منذ عام (2010) والتي تقضي بترقية الاطباء وتاريخ صدورها وبيان أسماء الاطباء الحاصلين عليها؟ مع تحديد عدد الاحكام التي تم تنفيذها والأحكام التي لم يتم تنفيذها مع بيان الاسباب التي حالت دون ذلك حتى تاريخ الإجابة عن السؤال؟ ويرجى تزويدنا بكشف تفصيلي يوضح عدد القرارات الصادرة من وزارة الصحة والأحكام القضائية التي قضت بخفض الدرجة الوظيفية لأي طبيب منذ عام (2010) حتى تاريخ الإجابة عن السؤال مع بيان أسماء الأطباء وأسباب القرارات والاحكام التي صدرت بهذا الشأن؟