خليل عبدالله: ما أسباب منح المناصب القيادية لحاملي المسميات العسكرية في «الإطفاء»؟

وجه النائب د.خليل عبدالله سؤالا إلى وزير الدولة لشؤون مجلس الوزراء الشيخ محمد العبدالله جاء فيه بشأن الاستفسار عن بعض الإجراءات والأنظمة المتبعة بالإدارة العامة للإطفاء. يرجى إفادتي وتزويدي بما يلي: 1 ـ ما أسباب في منح المناصب القيادية لحاملي المسميات العسكرية بسلك الإطفاء، بينما لا يحق لباقي الموظفين المدنيين المتخصصين من حملة الشهادات الجامعية والعليا تبوؤ منصب وكيل مساعد لأي قطاع من قطاعات الإدارة، أسوة بالقطاعات الحكومية الأخرى مثل الداخلية والدفاع حيث يتبوأ المدنيون لديها مناصب وكلاء مساعدين. 2 ـ كم عدد التفويضات الممنوحة من المدير العام لنوابه منذ توليه المنصب؟ وما اختصاصات التفويض لكل منهم؟ مع تزويدي بنسخ من قرارات التفويض لكل منهم، أما في حال عدم وجود تفويضات لأي من نواب المدير العام فيرجى تحديد الأسباب التي حالت دون ذلك؟ 3 ـ تزويدي بجدول يشمل جميع شاغلي الوظائف القيادية ومديري ومراقبي الإدارات ومن في حكمهم حسب الهيكل التنظيمي، يشمل ذلك الاسم والمسمى الوظيفي والمؤهل العلمي والخبرة العملية، وإرفاق المراسيم والقرارات الخاصة بكل منهم. 4 ـ هل لدى الإدارة العامة للإطفاء خطة واضحة موضوعة لإقامة دورات ضباط اختصاص ودورات ضباط وضباط الصف حسب الخطة الإنمائية والميزانية المدرجة؟ إذا كانت الإجابة نعم يرجى تزويدي بتلك الخطط وتحديد الباب والبند المخصص في الميزانية لتلك الدورات، وأما إذا كانت الإجابة بالنفي فيرجى تزويدي بالنظام المتبع لدي الإدارة العامة للإطفاء لإقامة مثل تلك الدورات؟ 5 ـ ما مدى صحة تطبيق القرعة على المتقدمين لدورات الإطفاء في حال كان عدد المجتازين لشروط القبول يفوق العدد المطلوب لكل دورة؟ ولماذا لا يطبق مبدأ الأفضلية للعدد المطلوب مادامت هناك شروط على المتقدم اجتيازها للقبول في الدورة مثل الاختبارات التحريرية والمقابلات الشخصية؟ وبذلك تكون هناك شفافية وعدالة في قبول الأفضل من بين المتقدمين المجتازين لدورة الإطفاء؟ 6 ـ ما الآلية المتبعة لإبلاغ المتقدمين شخصيا بأنهم قد اجتازوا شروط الدورة بنجاح وإعلامهم بدخولهم القرعة من بين المجتازين الآخرين؟ وهل يتم وضع كشوفات بأسماء الناجحين والمجتازين للشروط المطلوبة للدورة على لوحة إعلانات توضح اعتمادهم في القرعة ليتمكنوا من حضورها أم لا يوجد مثل هذا الإجراء؟ وفي حال لم تكن هناك آلية أو هكذا إجراء فما هي أسباب عدم الإفصاح عن هذا الأمر؟ 7 ـ هل أقيمت دورات لضباط اختصاص أو ضباط وضابط صف للعنصر النسائي خلال عمر الإدارة العامة للإطفاء؟ وكم عدد الدورات الخاصة بهن؟ وما نوع الدورات التي أقيمت لهن وفي أي سنة؟ مع ذكر عدد المتقدمات لهذه الدورات وعدد الخريجات منهن ورتبهن عند التخرج، وفي أي سنة تخرجن؟