إدارة الحضانة العائلية وضعت معايير جديدة للتطوع

بشرى شعبان كشف مصدر مسؤول في وزارة الشؤون عن أن إدارة الحضانة العائلية انتهت من وضع المعايير الخاصة في تنظيم عمل المتطوعين في الإدارة، الى جانب وضع الهيكل التنظيمي لعمل المتطوعين الذي يتضمن مجلس إدارة من المتطوعين يكون مسؤولا عن تنظيم المتطوعين في مجموعات ويكون باشراف احد مراقبي الإدارة وبين ان هذا المجلس هو المسؤول عن دراسة طلبات التطوع الجديدة يوزعها على المجموعات ويحدد أوقات عملها مع الأبناء داخل الدور، وأوقات اخراج الأبناء الى الأماكن الترفيهية وهو أيضا ينظم المسؤول عن العلاقة بين المتطوعين والدور الذي يعمل بها المتطوعين ويضع برنامج عمل لكل مجموعة. وأشار الى أن الهدف من ذلك تنظيم العمل التطوعي ليكون خير عون للأبناء وعن اعادة عمل لجنة الاحتضان كشف المصدر ان اللجنة عقدت اجتماعا ووافقت على عدد من طلبات الاحتضان وهناك طلبات جار دراستها من الطلبات التي كانت أجلت دراستها وهناك عدد من الطلبات تم رفضها لعدم استيفاء شروط الاحتضان ومن أبرز الشروط التي استحدثت في مسألة الاحتضان هي توفير الامام الاجتماعي المحتضن على المدى البعيد والمحافظة على انسانيته وضمان استمرار متابعة الإدارة للحالات المحتضنة في جميع المراحل العمرية وفي جميع المستويات. وبين ان هناك ما يزيد عن 500 حالة احتضان ولدى الإدارة عشرات الطلبات بانتظار المزيد من الدراسة.