الدوسري: لا يمكن الآن أن توجد أي حالات تزوير في أذونات العمل

أصبح لدى الهيئة قاعدة متكاملة لبيانات العمالة عدد العمالة من دون أرقام مدنية معروفة قبل نظام الميكنة تجاوز 600 ألف عامل وحالياً لا يوجد إلا عدد قليلبشرى شعبان كشف مدير عام الهيئة العامة للقوى العاملة جمال الدوسري ان نظام الميكنة الذي يعد اكبر الانجازات المتحققة في الهيئة والأول من نوعه على مستوى الكويت في ربط الجهات الحكومية المختلفة وتبسيط الدورة المستندية وتحقيق مفهوم الحكومة الالكترونية. واشار في تصريح صحافي الى ان برنامج الميكنة يربط الهيئة مع العديد من الجهات الحيوية والمهمة مثل وزارة الداخلية، والهيئة العامة للمعلومات المدنية والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وديوان الخدمة المدنية وغيرها. مضيفا ان هذه الجهات اشادت بهذا البرنامج والفائدة المشتركة التي حققها النظام لها ولبياناتها، بالإضافة للفوائد التي حققها النظام في إدارات العمل والتغلب على العديد من السلبيات السابقة على سبيل المثال لا الحصر: قبل تطبيق انظمة الميكنة تجاوزت الفروقات بين اعداد العمالة الوافدة على أنظمة الوزارة القديمة وبين بيانات وزارة الداخلية ما يتجاوز 100.000 عامل، حيث تم تقريبا توحيد هذه الاعداد فيما عدا نسبة لا تتجاوز الـ 0.3% من اجمالي العمالة وهي تتبع الملفات غير المحدثة والتي يقوم أصحابها بمراجعة المكينة لتحديث البيانات منذ التطبيق وتم تحويلها للجهات المختصة. واضاف انه لا توجد ولا يمكن ان توجد أي حالات تزوير في اذونات عمل منذ تم تطبيق الميكنة لتبادل معلومات اذونات العمل آليا مع وزارة الداخلية، وهو عكس الوضع السابق الذي كان يحدث فيه بصورة شبه يومية حالات تزوير في اذونات العمل. كما انه قبل تطبيق الميكنة تجاوز عدد الشركات غير المحدثة لبياناتها 80 ألف شركة، والآن عدد محدود جدا لا يتجاوز 4 آلاف شركة وتم تحويلها للجهات المختصة، كما تقوم الميكنة بوقف التراخيص المشتركة على نفس العناوين آليا بدلا من الاعتماد على التدقيق اليدوي كما كان سابقا. ولفت الدوسري ايضا الى ان الميكنة قامت بتحديث كافة بيانات العمالة والأرقام المدنية لها للملفات المستوفاة، علما انه في الماضي كان عدد العمالة بدون ارقام مدنية معروفة يتجاوز 600 ألف عامل وحاليا لا يوجد إلا عدد قليل، كما تم تقليص الدورة المستندية للعديد من الإجراءات وتبسيطها، على سبيل المثال، اصدار تصريح عمل وتأشيرة دخول، حيث كان سابقا يتم من خلال 16 خطوة يدوية، أما الان بعد الميكنة يتم من خلال 5 خطوات فقط مميكنة ومرتبطة آليا بوزارة الداخلية، والشركات التي لها صلاحية استخدام الخدمة على البوابة الرسمية تقوم بخطوتين فقط. ولا يمكن الآن تنفيذ أي اجراء على العمالة او اصحاب الاعمال دون التدقيق المسبق من وزارة الداخلية والبطاقة المدنية وذلك طبقا للربط الآلي المباشر، كما لا يمكن تسجيل وتجديد العمالة الوطنية دون التحقق من المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وذلك طبقا للربط الآلي المباشر. وقال الدوسري انه تم ربط كافة البنوك المحلية بشبكة تبادل معلومات آلية بينها وبين انظمة الميكنة، ويتم تسلم بيانات تحويلات الأجور الشهرية آليا من البنوك المحلية وجار تفعيل شهادة الرواتب الالكترونية، مضيفا ان الميكنة أحدثت نقلة نوعية مؤخرا في إجراءات عمل إدارات العمل من خلال فتح الخدمات على الموقع الالكتروني، ما ساهم الى حد كبير في تقليل الزحام على ادارات العمل وتبسيط الدورة المستندية للمعاملات والتيسير على أصحاب الاعمال. وذكر بعض الارقام الاحصائية: تم تحديث او إنشاء بيانات الشركات على أنظمة وزارة الداخلية آليا لما يزيد على 493.355 مرة. كما تم إصدار ما يتجاوز 790 الف تصريح عمل. وتجاوز عدد اذونات العمل المصدرة من انظمة الميكنة للإجراءات المختلفة «تجديد وتحويل واول مرة» 5 ملايين اذن عمل، وتم استخراج سمات دخول بالربط المباشر مع وزارة الداخلية آليا بما يتجاوز 594 الف سمة دخول. وأضاف الدوسري ان اجمالي تجديد اذن عمل عمالة الوطنية: 1014 «على الرغم من انه لم يمض على فتح الخدمة سوى ايام» وتم تجديد822647 اذنا عمل على الموقع، فيما بلغ إجمالى تصاريح العمل الصادرة من البوابة الإلكترونية 87130 تصريحا. وعن المبالغ المحصلة في إدارات العمل المختلفة من الـ «كي نت» عن سنة 2015 حتى تاريخه بلغت: 621.620 دينارا، بينما بلغ اجمالي المبالغ المحصلة من البوابة الالكترونية فقط عن سنة 2015 حتى تاريخه 1.485.240 دينارا وقد بلغ اجمالي المبالغ المحصلة من البوابة الالكترونية 6.008.272 دينارا، مؤكدا ان هذه الأرقام تظهر حجم الاستفادة من الخدمات الآلية لأصحاب الاعمال.