بدر الخرافي: الثورة التكنولوجية ستؤدي إلى اختفاء 60% من الوظائف المعروفة

وأوضح ان الثورة التكنولوجية الحاصلة ستؤدي الى اختفاء 60% من الوظائف المعروفة، مشددا على ضرورة مواكبة هذه التغيرات في سوق العمل، مشددا على ضرورة التركيز على الوظائف الإبداعية والابتكارية، من خلال دمج الثقافة والفن والتصميم مع العلوم التكنولوجية في مناهجنا لتوليد طاقة إبداعية

واستعرض الخرافي إحصائية لاعداد العاملين في سوق العمل لافتا الى ان92% يعملون في القطاع الحكومي، محذرا في الوقت نفسه من وصول نسبة البطالة الحالية الى 20% بين الشباب. وعرج بالحديث عن تقييم المستوى التعليمي في الكويت معتبرا انه يقتل الابداع، لافتا الى ان ترتيب الكويت في مستوى التعليم وفق تقرير «اسد» يأتي في المرتبة 96 من اصل 130، بالرغم من ان الحكومة تنفق حوالي 14 الف دولار سنويا على الطالب الواحد

وتطرق الخرافي الى السياسة التي تتبعها زين في تنمية قدرات موظفيها الابداعية والابتكارية للخروج عن التفكير التقليدي المألوف، من خلال دورات وزيارات ميدانية وحملات توعية الى جانب توفير بيئة عمل صحية تساعد على الإنتاج.

وشدد على أهمية المسؤولية الاجتماعية التي يجب ان يقوم بها القطاع الخاص تجاه الوطن، لافتا الى ان زين تقوم بهذا الدور من خلال غرس قيم العطاء لدى العملين والعملاء تجاه الوطن.

وبين ان الشركة وضعت استراتيجية لتحقيق هذا الهدف من عدة مشاريع منها برنامج «الشركة» لابناء المرحلة الثانوية من أبناء العاملين بهدف تدريبهم على الابتكار والابداع وإيجاد الحلول واشراكهم في المسابقات لخلق جيل مبدع للمستقبل، الى جانب برنامج «جيل زين» للخريجين لتشجيعهم وبناء الثقة لديهم واعدادهم ليكونوا موظفي الشركة في المستقبل.

واكد الخرافي على ضرورة تمكين المرأة والمساواة بين الجنسين بما يسهم في زيادة الناتج القومي المحلي، مشيرا الى ان تمكين المرأة في زين بلغ 23% وتم وضع خطة لتمكين النساء في المراكز القيادية لتصل الى 25% بحلول عام 2020، مشيرا الى ان تمكين المرأة في المجتمع يتم من خلال تغيير النظم والتشريعات وإتاحة الفرصة لها للعمل من المنزل وتقليل فروقات الأجور بينها وبين الرجل، مستغربا وصول امرأة واحدة الى مجلس الامة في ظل وجود عدد كبير من الكفاءات النسائية لاسيما ان 67% منهن حاملات شهادات جامعية.